Томская область

ведущий специалист комитета информационных технологий Департамента труда и занятости населения Томской области

Вакантная должность

18-07-2017 09:00

07-08-2017 18:00

Департамент труда и занятости населения Томской области

старшая группа

обеспечивающие специалисты

1. Осуществлять поддержку функционирования информационных систем в Департаменте и центрах занятости населения (далее – ЦЗН): система электронного документооборота с органами Федерального Казначейства; автоматизированная информационная система «Государственный заказ»; системы финансовой отчетности «Барс», «Парус-Своды», «Прогноз»; правовые системы «Консультант» и «Гарант», регионального сегмента регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения (прием баз ПК «Катарсис» и обновление регионального среза данных, РХД, передача регистра в Роструд, контроль поступления), контроль соблюдения сроков регламента формирования РПУ; поддержка системы передачи вакансий ЦЗН на портал «Работа в России» в формате XML, системы контроля поступления вакансий; 2. Проводить установку, настройку и обслуживание технических средств автоматизированных информационных систем (далее – АИС), используемых для организации Департамента и ЦЗН; 3. Осуществлять диагностику работоспособности, тестирование и пуск вычислительной техники; 4.Составлять планы профилактических работ на технике АИС, осуществление своевременных профилактических мероприятий по поддержанию технических средств АИС в работоспособном состоянии; 5. Осуществлять антивирусный контроль компьютерной техники.

среднее профессиональное

электронная техника, радиотехника и связь, или автоматика и управление, или информатика и вычислительная техника

стаж государственной службы - без предъявления требований к стаж
или стаж работы по специальности
направлению подготовки - без предъявления требований к стаж
-

Знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основной закон) Томской области Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ "О системе государственной гражданской службы Российской Федерации", Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закона Томской области от 9 декабря 2005 г. № 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области", Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Закона Томской области от 7 июля 2009 г. № 110-ОЗ "О противодействии коррупции в Томской области", правил русского языка, основ делопроизводства и документооборота, знаний в сфере информационно-коммуникационных технологий.

владение английским языком в пределах образовательных программ среднего профессионального образования; навыки проектирования, организации внедрения информационно-аналитических систем

18000-23000

на неопределенный срок

предполагаемая дата проведения конкурса 14 сентября 2017 года, место проведения конкурса: Департамент труда и занятости населения Томской области по адресу: г.Томск, ул. Киевская, 76, 3 этаж, конференц-зал. Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.

Федерального закона от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»; Федерального закона от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Постановления Правительства Российской Федерации от 24.05.2010 № 365 «О координации мероприятий по использованию информационно-коммуникационных технологий в деятельности государственных органов»; Постановления Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 № 313 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Информационное общество (2011 - 2020 годы)»; Стратегии развития информационного общества (утв. Президентом Российской Федерации 07.02.2008 № Пр-212); Распоряжения Правительства Российской Федерации от 29.12.2014 № 2769-р «Об утверждении Концепции региональной информатизации»; Распоряжения Правительства Российской Федерации от 01.11.2013 № 2036-р «Об утверждении Стратегии развития отрасли информационных технологий в Российской Федерации на 2014 - 2020 годы и на перспективу до 2025 года»

а) личное заявление; б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии; в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы); д) документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению; е) сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р.

Документы принимаются по адресу: 634041, г.Томск, ул.Киевская, 76, каб. 24 в рабочие дни с понедельника по пятницу с 9.00 час. до 12.30 час. и с 13.30 час. до 18.00 час. Телефон для справок: 8(3822) 55-34-47

конкурс признан состоявшимся

конкурсные процедуры завершены